Ранее член Совета федерации Андрей Клишас внес в Госдуму законопроект о введении в России еще одного вида обязательного социального страхования на случай банкротства работодателя, не имеющего возможности выплатить зарплату работникам.
Возможное введение страховки от невыплаты зарплаты из-за банкротства работодателя может стать «подушкой безопасности» в условиях кризиса, заявил РИА Новости секретарь Федерации независимых профсоюзов (ФНПР) Александр Шершуков.
Ранее глава конституционного комитета Совета Федерации Андрей Клишас внес в Госдуму законопроект о введении в России нового вида обязательного социального страхования — на случай, если работодатель обанкротится и его имущества не хватит, чтобы расплатиться с долгами по зарплате.
«Сейчас проблема долгов по заработным платам в принципе является существенной и растущей, большую часть из этих долгов составляют долги тех предприятий, которые находятся в состоянии банкротства. В этом смысле превентивный сбор средств в виде дополнительного взноса может сыграть роль подушки безопасности для подобных предприятий и может помочь работникам. В принципе, еще во время кризиса 2008-2009 годов мы похожую идею высказывали», — заявил Шершуков.
Сейчас российская система обязательного социального страхования состоит из трех блоков: страхование по временной нетрудоспособности (в основном из-за болезни или рождения ребенка), страхование по стойкой нетрудоспособности (пенсионное) и медицинское страхование. Две первые страховки компенсируют утраченный заработок, третья — расходы на лечение.
В министерстве труда и социальной защиты РФ РИА Новости заявили, что предложение в Минутруд не поступало. «При поступлении будет рассмотрено в установленном порядке», — заявили в пресс-службе ведомства.
Страховым случаем будет считаться наличие задолженности из-за несостоятельности (банкротства) работодателя перед застрахованным работником по состоянию на день принятия судом решением по делу о банкротстве, говорилось в пояснительной записке к законопроекту.
